MOIT23 หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานเผยแพร่เมื่อ: วันจันทร์, 28 มีนาคม 2565 11:27 | เขียนโดย ณัฐพล แพงวาปี | พิมพ์ | อีเมล | ฮิต: 398 Attachments: 1 บันทึกข้อความลงนามประกาศเจตนารมณ์แก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดทางเพศ 2 ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน 3 คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน 4 บันทึกข้อความแจ้งเวียนประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด 5. มีบันทึกข้อความรับทราบการรายงานการกำกับติดตาม ไตรมาส4 6. Print Screen หน้าจอ Google Form ไตรมาส 4 7. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ไตรมาส 4 ก่อนหน้า ต่อไป
